Informacja – weryfikacja – Kurs Coachów
Z dniem dzisiejszym publikujemy obowiazujace w tym miesiącu zadania egzaminacyjne dla kursantów „Akademia Coachów HR:
Zadaniem uczestnika kursu w Szkole Trenerów jest analiza oczekiwań edukacyjnych członków jednej z niżej wymienionych jednostek pozarządowych i fundacji, a w kolejnym kroku zorganizowanie dla tej jednostki szkolenia na najbardziej adekwatny do potrzeb jeden z poniższych problemów.
Pierwszym projektem winien być program zamknięte szkolenie z asertywności
SZKOŁA TRENERÓW PROPONUJE DO TESTU RÓWNIEŻ NASTĘPUJĄCE TEMATY SZKOLENIA:
jak radzić sobie w trudnych sytuacjach?
Zarządzanie ryzykiem w projekcie – project risk managment
Techniki zarządzania emocjami i rozwijania inteligencji emocjonalnej
Asertywność Szkolenie
BAZA JEDNOSTEK NGO DLA KTÓRYCH UMOŻLIWIAMY PRZEPROWADZENIE SZKOLENIA:
ŁÓDZKI SZKOLNY ZWIĄZEK SPORTOWY
FUNDACJA WIELKA ORKIESTRA ŚWIĄTECZNEJ POMOCY
„””STOWARZYSZENIE RAZEM PRZY DZIENNYM OŚRODKU ADAPTACYJNYM DLA OSÓB
STOWARZYSZENIE „SERCE DZIECIOM”
STOWARZYSZENIE ORATORIUM IM.ŚW.JANA BOSKO
STOWARZYSZENIE ROZWOJU ZAWODOWEGO ŚLĄSKA I MAŁOPOLSKI
STOWARZYSZENIE NA RZECZ BIELSKIEJ SZKOŁY MUZYCZNEJ
STOWARZYSZENIE LUDZI AKTYWNYCH „HORYZONTY”
STOWARZYSZENIE NA RZECZ POMOCY OSOBOM NIEPEŁNOSPRAWNYM „SIEDLISKO”
„FUNDACJA DZIECI ŻYWIONE INACZEJ PRZY CENTRUM ZDROWIA DZIECKA”
TOWARZYSTWO GIMNASTYCZNE „SOKÓŁ” W DYNOWIE
KALWARIA PAKOSKA
SOLIDARNI ZIEMI PUŁAWSKIEJ
„NADZIEJA DLA RODZIN”
STOWARZYSZENIE NA RZECZ ROZWOJU OŚWIATY GMINY ŁOWICZ